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                    人力資源是公司最重要的第一資源和寶貴財富。偉民食品始終堅持“以人為本,人才優先”的管理發展戰略,高度重視人才經營管理工作。公司全面推行人性化管理,全方位真誠關愛每位員工,深入挖掘員工的潛質潛能,充分發揮員工的個性特長,促進個人、企業、社會全面和諧發展。公司建立了富有競爭力的薪酬福利制度,根據“德才兼備,以德為先”的用人標準,通過先進完善的“競爭、激勵、淘汰”機制,不拘一格,重用人才,營造了人人敬業奉獻、優秀人才脫穎而出的良好氛圍。

               

               
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